蓉欧驿middot车头计划红旗跟

[蓉欧驿·车头计划]

红旗跟随党旗飘

——成都红旗油脂有限公司党建工作纪实

前言

成都红旗油脂有限公司是一家有着百年历史的企业,党支部成立最早要追溯到年。一直以来公司都将党建引领作为企业发展的根本,并结合企业实际,不断改善党组织建设,丰富活动形式,有效的发挥了党支部的战斗堡垒作用和党的先锋模范作用。

成都红旗油脂有限公司

成都红旗油脂有限公司创建于年,年统筹为国营企业,年改制为民营企业后,公司发展有了质的飞跃。现已成为全国浓香菜籽油标杆企业,拥有10万亩绿色油菜籽的原料基地,3万平方米的标准库房,2万多吨的原料储备仓容,可完成年10万吨油脂精炼以及年15万吨食用油灌装、包装任务的工作目标。

成都红旗油脂有限公司支部委员会(以下简称“党支部”),成立于年7月,现有党员8名。党支部围绕企业抓党建,抓好党建促发展,统一思想、凝聚共识,坚持创新驱动发展战略,把着力点放在支持和促进企业经营发展上来,开展了“”工作模式,实现了党建与企业发展高度融合,形成了党建与发展双强共赢的格局。

打造高标准的企业党群服务中心

党支部本着服务党员、干部、群众的宗旨,打破思维定势,广泛征集企业员工意见,满足党员群众多元化需求,建立集阅读、培训、休闲娱乐为一体的综合服务中心。

党建工作·三同步覆盖

党支部从扩大覆盖入手,把党组织组建、党群共建、服务网络构建“三同步”作为基本工作方法。从建立完善机制入手,多方联动、齐抓共管,促进公司党建实现常态化、长效化。创新性的在厂区内设置了“党史苑”,扩大党建宣传阵地。

党建工作·三联动运行

“三联动运行”,即工管委、党群服务部通过与企业联动,建立“定期研判”的双向协调机制;党组织通过与企业、企业负责人、企业管理层联动,建立“三会合一”的双向沟通机制;党组织通过与党员、员工联动,健全“三联”引导的双向培养机制。

党建工研讨会

组织部、工管委、企业党建工作协调会

党建工作·多样的党组织生活

在“三会合一”的双向沟通机制的协调下,党组织与企业、企业负责人、企业管理层联动开展了多种形式的党组织活动,不断加强企业向心力的凝聚,让党建成为企业发展的助推剂,真正实现党建发展同时发力。

支部党日活动

支部党员拓展活动

党员突击队活动

企业开展的形式多样的十九大宣传活动

微党校+红旗商学院的培训模式

党组织与党员、员工联动,健全“三联”引导的双向培养机制,积极运用微党校、红旗商学院平台。在学习内容上,组织党员干部学习企业发展所需要的管理、营销、生产、质量方面的知识,组织员工学习业务技能,提高综合素质;在学习形式上,党支部成员不断创新学习交流新方法,采取线上线下学习,努力做到学以致用、学用相长。

打造“体验+直播多功能厅”

为了更好的宣传公司企业文化,展现公司优质产品,今年公司结合党建品牌特色,打造了既有时尚气息,又体现企业特色的“体验+直播多功能展示厅”。

展厅共分为三大区域,分别是公司历程展示区、产品展示区、产品体验区,可供参观者现场观看展品。展厅通过生动的图片资料和产品实物,直观展示了红旗油脂企业发展的每一步,更加明确了企业未来发展的愿景。

企业发展历程展示

产品展示区

产品体验区

产品品尝区

企业取得的成就

在党支部的引领下,公司诚信经营、规范管理,获得了四川省农业产业化重点龙头企业、成都市应急储备企业、中国菜籽油50强企业、中国好粮油企业、省农产品示范企业、青白江区民营经济发展先进企业等多项荣誉。

结束语

公司的发展壮大,能取得今天的成绩,离不开公司党支部的政治引领,红旗油脂党支部将继续在新经济发展格局下充分发挥党组织力量,指导和引领企业不断创新,在企业发展战略中不断提高技术能力,提高创新能力,提高综合竞争力,真正实现产品搭乘蓉欧专列,走向全世界的目标。

来源:区工管委

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